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据工安局网站解释，欺凌和骚扰行为包括“出言攻击或侮辱”、“以有损名誉的别名贬称某人”、“具伤害性的入会仪式”及“破坏个人财物和散布恶意谣言”等。工安局推特

列治文一间受虐女性中途之家，被指工作环境充满欺凌和骚扰行为，遭代表受害员工的卑诗工作安全局(WorkSafe BC)索偿。目前中途之家管方暂未回应有关指控。

据卑诗工作安全局(WorkSafe BC)在一份声明中，批评展望社区服务（Chimo Community Services）辖下、为受虐女性设立的列治文Nova House中途之家，本身就是个让员工饱受欺凌和骚扰的工作场所。

声明指，该中途之家一名员工向当局指控同事对其进行欺凌及骚扰，包括被人从言语或行为上的羞辱、恐吓。

该中途之家位于明纳鲁大道(Minoru Blvd.)，去年就该项指控遭工安局索偿。而有关员工从去年夏天起一直在休假中，目前尚未复工。

展望社区董事会主席艾丽莎兰（Joyce Alisharan）接受《列治文新闻》访问时表示，因涉及隐私和其他法律问题，该机构暂时无法透露任何索赔相关细节。

该机构亦被问及有关指控如何影响其为弱势妇女提供支援的工作，唯目前尚未回复。

报道指，Nova House中途之家是为逃离家暴的妇女及其子女设立了过渡居所。而据报展望社区服务则是从包括 省房屋局（BC Housing） 在内的联邦级省级政府处获得资金。

报道又指，列治文市议会近日批准拨款5万元资助该机构。后者亦从各慈善组织获得超过20万元的捐款。

据工安局网站解释，欺凌和骚扰行为包括“出言攻击或侮辱”、“以有损名誉的别名贬称某人”、“具伤害性的入会仪式”及“破坏个人财物和散布恶意谣言”等。